很多时候我们对于自己的工作任劳任怨，但是我们得到的工资待遇却让我们十分的心寒。想要争取加薪是每一个员工都想过的问题，任何一句口头上的夸奖都比不上物质满足带给我们的快乐。那么加薪申请书怎么写呢?
加薪申请书怎么写
1、开头
开头尊称当然是少不了的，对于第一段，要把自己什么时候进入公司的，担任什么职务写清楚，把对于公司的尊敬表达完整，一定要充分展现出自己对公司的热情。第二段从就要着重的介绍自己了，在实话实说的同时直白的表达自己的诉求。
2、内容
不要把加薪看成是一种谈判，要把这样一次宝贵的机会当做和领导的沟通。不少的老板会认为员工能提出加薪起码对工作还是抱有热情的，所以大胆的表达出来。
一定要把自己对于公司的贡献写清楚，不要用词模糊，重点突出自己在什么项目上做了什么样的事情，为公司节省了多少成本，这样上司一看就明白你做了什么，他的内心也会有一个合理的范围去考虑。
要把这些做过的事情清晰明了的写在申请书上，完完整整的表达自己的要求。一定要写清楚自己想要的加薪数值，不要含糊，让上司去猜，这样自己就会落到比较被动的境地。
不要和别的同事或者是公司进行比较，这样会给上司一种错觉，你在挑战他的权威，他会认为你在怀疑公司的规章制度，怀疑公司的薪资制度，质疑他的正确决定，这是一个非常避讳的点，一定要记住。
不要只是盯着工资单上的数字来争取自己的利益，其他的方面也要多做考虑，比如休假，奖金、交通费用等等。一定要尽全力争取属于自己的利益，让自己能得到一个满意答复。
